8th Pay Commission 2025: শুধু বেতন বৃদ্ধি নয়, পেনশন স্কিমেও আসছে বড় পরিবর্তন

8th Pay Commission 2025: বর্তমানে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারী এবং পেনশনভোগীদের মধ্যে অন্যতম আলোচ্য বিষয় হলো অষ্টম বেতন কমিশন (8th Pay Commission)। সপ্তম বেতন কমিশন বাস্তবায়নের প্রায় এক দশক পর এবার আবার কেন্দ্রীয় কর্মচারীদের বেতন ও পেনশন পুনর্নির্ধারণের সম্ভাবনা তৈরি হয়েছে। চলতি বছরে প্রকাশিত এমকে গ্লোবাল ফিনান্সিয়াল সংস্থার এক রিপোর্টে এই কমিশন নিয়ে বেশ কিছু গুরুত্বপূর্ণ তথ্য উঠে এসেছে।

বেতন ও পেনশন কতটা বাড়তে পারে?

রিপোর্ট অনুযায়ী, 8th Pay Commission বাস্তবায়িত হলে কর্মচারীদের বেতন এবং পেনশন ৩০% থেকে ৩৪% পর্যন্ত বাড়তে পারে। এই বৃদ্ধির হার সপ্তম বেতন কমিশনের চেয়েও বেশি, যেখানে মাত্র ১৪.৩% বৃদ্ধি হয়েছিল। এই বেতন বৃদ্ধির ফলে প্রায় ১.১২ কোটি কেন্দ্রীয় কর্মচারী এবং পেনশনভোগী উপকৃত হবেন।

ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর: বেতন বৃদ্ধির মূল চাবিকাঠি

ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর মূলত সেই গুণক, যার মাধ্যমে একটি কর্মচারীর বর্তমান বেতনকে নতুন স্কেলে রূপান্তর করা হয়। ধারণা করা হচ্ছে, এবারে এই ফ্যাক্টর ১.৮৩ থেকে ২.৪৬ এর মধ্যে থাকতে পারে। এই ফ্যাক্টর যত বেশি হবে, কর্মচারীর বেতন তত বেশি বাড়বে।

সরকারের আর্থিক বোঝা বাড়বে

এই নতুন কমিশন বাস্তবায়নের ফলে কেন্দ্রের উপর আর্থিক চাপও বাড়বে। বিশেষজ্ঞদের ধারণা অনুযায়ী, এই বেতন বৃদ্ধির ফলে সরকারের ওপর অতিরিক্ত ১.৩ থেকে ১.৮ লক্ষ কোটি টাকার ব্যয়ভার আসবে। অর্থনৈতিকভাবে এটি একটি বড় সিদ্ধান্ত হবে সরকারের পক্ষে।

অর্থনীতির উপর ইতিবাচক প্রভাব

এই বেতন বৃদ্ধির মাধ্যমে কর্মচারীদের হাতে অতিরিক্ত অর্থ আসবে, যা সরাসরি বাজারে চাহিদা বাড়াবে। বিশেষ করে FMCG, অটোমোবাইল, হাউজিং এবং ব্যাংকিং খাতে এর প্রভাব পড়বে। ফলে সামগ্রিকভাবে দেশের অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধিতে গতি আসবে।

বাস্তবায়নে বিলম্ব কেন?

যদিও এই ঘোষণার আশায় কর্মচারীরা অপেক্ষা করছেন, কিন্তু বাস্তবে কমিশনের কার্যকরী বাস্তবায়নে বেশ কিছু সমস্যা তৈরি হয়েছে। যেমন:

• এখনও পর্যন্ত কোনও Terms of Reference জারি করা হয়নি
• কমিশনের চেয়ারম্যান এবং সদস্যদের নিয়োগ হয়নি
• নিয়োগের সময়সীমা বাড়িয়ে ৩১ জুলাই, ২০২৫ পর্যন্ত করা হয়েছে
• কোনও সরকারি গেজেট বিজ্ঞপ্তি জারি হয়নি

ফলে ধারণা করা হচ্ছে, কমিশনের সুপারিশ কার্যকর হতে পারে ২০২৬ সালের শেষ দিকে অথবা ২০২৭ সালের শুরুতে।

কর্মচারী সংগঠনগুলির দাবি

রেলওয়ে সিনিয়র সিটিজেন ওয়েলফেয়ার সোসাইটি সহ একাধিক কর্মচারী সংগঠন ইতিমধ্যে প্রধানমন্ত্রীকে চিঠি লিখে এই প্রক্রিয়া দ্রুত সম্পন্ন করার আহ্বান জানিয়েছে। তাদের প্রধান দাবিগুলির মধ্যে রয়েছে:

1. অবিলম্বে কমিশনের গঠন
2. Terms of Reference প্রকাশ
3. চেয়ারম্যান ও সদস্য নিয়োগ
4. নির্দিষ্ট সময়সীমার মধ্যে রিপোর্ট পেশ করা
5. ২০২৬ সালের জানুয়ারি থেকে নতুন কমিশনের কার্যকারিতা

নতুন পেনশন স্কিম: UPS

এই কমিশনের আরেকটি গুরুত্বপূর্ণ দিক হলো পেনশনভোগীদের জন্য একটি নতুন স্কিমের প্রস্তাব – ইউনিফাইড পেনশন স্কিম (UPS)। এপ্রিল ২০২৫ থেকে এটি চালু হওয়ার সম্ভাবনা রয়েছে। এটি মূলত এনপিএস (NPS) এবং ওপিএস (OPS) এর হাইব্রিড মডেল। এই স্কিমে:

1. অবসরকালীন বেতনের ৫০% পেনশন হিসেবে নিশ্চিত করা হবে
2. কর্মীদের জন্য একটি নির্দিষ্ট পেনশন নিশ্চিত থাকবে
3. চূড়ান্ত সুবিধাভোগীরা এনপিএসের মতো মার্কেট নির্ভর হবে না

8th Pay Commission নিয়ে কর্মচারীদের মধ্যে যেমন প্রত্যাশা বাড়ছে, তেমনই বাস্তবায়নে বিলম্ব কর্মীদের হতাশও করছে। তবে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর বৃদ্ধি, UPS স্কিম চালু এবং ব্যাপক বেতন বৃদ্ধির যে সম্ভাবনা সামনে এসেছে, তা নিঃসন্দেহে উৎসাহজনক। এখন দেখার বিষয়, সরকার কবে এই কমিশন কার্যকর করে এবং কর্মচারীদের দীর্ঘদিনের দাবি পূরণ করে।

আরোও পড়ুন:

সাম্প্রতিক রিপোর্ট অনুযায়ী, আধার কার্ড এবং ভোটার আইডি অনেকের কাছে নাগরিকত্বের চূড়ান্ত প্রমাণ বলে মনে হলেও, বাস্তবে ভারত সরকার এর স্পষ্ট ব্যাখ্যা দিয়েছে — “আধার নাগরিকত্ব প্রমাণ নয়।”
এই প্রতিবেদনটিতে জানানো হবে ভারতের নাগরিকত্ব প্রমাণ করতে হলে কোন নথিগুলি আসলেই গুরুত্বপূর্ণ, এবং ভোটার তালিকা যাচাই-এ যেসব বিদেশি নাগরিক ধরা পড়েছেন তাদের প্রসঙ্গ।

কেন এই প্রশ্ন উঠছে?

সম্প্রতি কেন্দ্রীয় নির্বাচন কমিশন (ECI) জানিয়েছে যে, বিহার, অসম সহ বেশ কিছু রাজ্যে ভোটার তালিকা যাচাইয়ের সময় বাংলাদেশ, মায়ানমার ও নেপালের নাগরিকদের খোঁজ পাওয়া গিয়েছে।
এরা কীভাবে ভারতের ভোটার তালিকায় ঢুকে পড়েছেন, তা নিয়েই উঠেছে বড় প্রশ্ন। আর সেই সূত্র ধরেই দেশজুড়ে সাধারণ মানুষের মনে প্রশ্ন —
“আমি কীভাবে প্রমাণ করব আমি ভারতীয়?”

আধার কি নাগরিকত্বের প্রমাণ?

না, আধার কার্ড নাগরিকত্বের প্রমাণ নয়।
এই বিষয়ে UIDAI (Unique Identification Authority of India) স্পষ্ট জানিয়ে দিয়েছে:

“Aadhaar is not a document of citizenship. It is a proof of identity and address only.”

এমনকি সুপ্রিম কোর্টও ২০২৫ সালের জুলাই মাসে হওয়া এক মামলায় এই প্রসঙ্গটি উত্থাপন করে নির্বাচন কমিশনকে প্রশ্ন করে —
“ভোটার আইডি, আধার ও রেশন কার্ড — এগুলিকে নাগরিকত্ব প্রমাণ হিসেবে ধরা হবে কিনা?”

তাহলে কোন নথি নাগরিকত্বের প্রমাণ?

ভারতের নাগরিক হিসেবে নিজেকে প্রমাণ করার জন্য নিচের ৪টি মূল নথিকে প্রাধান্য দেওয়া হয়:

ভোটার আইডি ও রেশন কার্ড কি নাগরিকত্বের প্রমাণ?

না, এরা পরিচয় এবং ঠিকানার প্রমাণপত্র, নাগরিকত্বের নয়।
এই নথিগুলিতে নাম থাকা মানেই আপনি নাগরিক, এমন নয়। কারণ বাংলাদেশ, মায়ানমার, নেপালের বহু নাগরিক অবৈধভাবে তালিকায় ঢুকে পড়েছেন — কেন্দ্রীয় নির্বাচন কমিশনের প্রতিবেদনে এমনই বলা হয়েছে।

আইনগত ভিত্তি: Indian Citizenship Act 1955 অনুযায়ী

ভারতে নাগরিকত্ব তিনভাবে পাওয়া যায়:

1. জন্মসূত্রে (By Birth)
2. উত্তরাধিকারসূত্রে (By Descent)
3. নিবন্ধনের মাধ্যমে বা প্রাকৃতিকীকরণ (By Registration/Naturalization)

NRC, Aadhaar ও নাগরিকত্ব বিভ্রান্তি

• NRC (National Register of Citizens): নাগরিকদের তালিকা তৈরির প্রক্রিয়া, যেখানে নাগরিকত্ব প্রমাণপত্র চাওয়া হয়।
• কিন্তু আধার ও ভোটার আইডি এখানে একমাত্র ভিত্তি হিসেবে ধরা হয় না।

বর্তমান পরিস্থিতিতে কী করবেন?

আপনি যদি নাগরিক হন, প্রমাণ রাখতে:

• জন্ম সনদের কপি
• ভোটার আইডি (সহায়ক হিসেবে)
• আধার (পরিচয়ের জন্য)
• পাসপোর্ট, যদি থাকে
• শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের রেকর্ডে জাতীয়তা
• পরিবারের সদস্যদের জন্ম রেকর্ড

আধার বা ভোটার আইডি নয়, নাগরিকত্ব প্রমাণ করতে হলে লাগবে বৈধ জন্মসনদ, পাসপোর্ট, ন্যাশনালিটি বা ন্যাচারালাইজেশন সার্টিফিকেট।
এই ভুল ধারণা থেকে বেরিয়ে আসা জরুরি, বিশেষ করে যখন ভোটার তালিকা থেকে বিদেশি নাগরিকদের বাদ দেওয়ার কাজ চলছে।

 FAQs

প্রশ্ন: আধার কার্ড কি নাগরিকত্বের প্রমাণ?

উত্তর: না, এটি শুধুমাত্র পরিচয় ও ঠিকানার প্রমাণ।

প্রশ্ন: ভোটার তালিকায় নাম থাকলেই কি আমি ভারতীয়?

উত্তর: না, নাম থাকা মানেই নাগরিকত্ব প্রমাণ নয়। এটি যাচাইয়ের প্রক্রিয়ার অংশমাত্র।

প্রশ্ন: জন্মসনদ না থাকলে কী করব?

উত্তর: বিদ্যালয় ছাড়পত্র, হাসপাতালে জন্ম রেকর্ড, বা স্থানীয় পৌরসভা/পঞ্চায়েত কর্তৃক ইস্যু করা জন্ম প্রত্যয়নপত্র জমা দিতে পারেন।